河北人才招聘：职场中千万别把领导当傻子

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　　销售部的两个员工，突然接到领导的通知，说是部门需要裁员，要辞掉这俩人。他们可纳闷了，为什么不是其他人，他们说领导对他们有偏见。但是领导的决定，也没人敢反抗。下班后，小芳跟领导聊天。聊天时，小芳才得知原因，原来是他们上班经常玩游戏，看剧，开小差。他没想到这些领导竟然都知道。

　　甚至还有其他员工，比如某位同事上班时喜欢看小说，谁上班经常迟到，谁工作能力差等等……这些领导都看在眼里，只是没有说出来而已。如果公司要裁员，那么就会在这些人里面选择。不想被辞退，你需要做到以下这3点。

　　一、上班别开小差

　　昨天一朋友告诉我，他被罚款了，我问他为什么。他说是因为上班玩游戏被领导发现了，同部门的两个同事因为玩游戏加抽烟，罚的更多。

　　其实他们以前也经常玩游戏，但是都没有被发现。在后来领导批评他的时候，他才知道领导早都发现他上班爱开小差，只是没有说出来。

　　在上班中，不要看剧、玩游戏、看小说，你以为自己的方法很高明，能瞒得住领导。其实能瞒一时，迟早会被发现的。

　　被发现后你在工作上的努力也就相当于白费了，哪怕你在工作上平时特别认真，但是只要被领导抓住开小差，就会给你贴上一个上班经常爱开小差的标签。

　　二、背后不要议论领导

　　在工作上，无论是在分配工作上还是处事原则上，难免会对领导产生一些不满。在私底下议论领导的人也不在少数，但是你也不要太放肆，因为在公司讨论领导，很容易被抓包。甚至有人给领导打小报告，说你在背后说他的坏话，那么你在工作上就一定不会太顺利了。

　　小刘经常爱在背后嚼舌根，在私底下说领导的坏话，有时候还添油加醋。有一次正说得起劲，不知道领导站在后面听了半天，最终他被辞退了。

　　被辞退时领导说了一句话:“我们公司不需要在背后叽叽喳喳的人，即使你的工作能力很强”，可见领导对于这类人也是很讨厌的。

　　三、不要拉帮结派

　　作为员工，有一颗想往上爬的心是好的，但是要注意好方法、策略，不要拉帮结派。作为领导，非常讨厌手底下的员工组成一个一个的小团队，因为如果被领导发现，他就会认为你没有认真工作，可能拉帮结派来跟他作对。

　　所以，在工作上不要搞什么小团体，也要谨慎加入各种派系，完成手上的工作的才是重点，毕竟你的努力领导会看在眼里，是否升职都是要看你的工作努力及成绩。

　　在工作上，吃亏的往往是那些把领导当傻子的人，这些人很会耍小聪明，自以为做的事情老板不知道，却没想到有一双眼睛早已看透了一切。

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